各单位:
为深入推进教育数字化战略行动,落实《教育强国建设规划纲要(2024-2035年)》、《成都银杏酒店管理学院人工智能赋能教学改革三年行动计划(2025-2027)》、《成都银杏酒店管理学院AI赋能人才培养2026年工作计划框架》等文件精神,深化课程教学方法和模式创新,提升人才培养质量,学校决定启动第二批智慧课程建设工作。现将有关事项通知如下。
一、建设范围
智慧课程是以数字化、智能化为核心,集成知识图谱、智能助教、学情分析、虚拟仿真等功能,实现线上线下混合式教学、个性化学习与动态评价的高质量课程。
课程须已纳入学校本科人才培养方案(2025版),2026年首次招生专业课程须纳入当年本科人才培养方案。
二、申报数量
每个本科专业根据专业建设需要,可申报3-4门。
三、基本条件
(一)课程团队要求
1.课程负责人须为学校在职在岗教师,讲师及以上职称,主讲本课程至少两学期,有能力及意愿进行课程改革。
2.团队成员3-5人,真实参与课程教学及建设,结构合理、分工明确,鼓励跨学院、跨专业和行业企业人士参与。
(二)内容质量要求
课程内容须坚持正确政治方向,符合国家教育方针与法律法规,无政治性、科学性错误;知识产权清晰,引用资源规范,适合开放共享;紧密结合行业实际,融入各专业前沿理念与数字技术应用案例,体现学校应用型办学定位与三大办学特色。
四、建设内容
利用人工智能技术对教学内容与教学设计、教学资源与教学场景、教学方法与学习方式、教学评价与学情分析等进行改革创新,全方位提升课程教学质量。主要包括(但不限于)以下方面:
(一)人工智能赋能课程建设:更新教学理念与教学内容,优化教学设计及教学组织,整合包括微视频、在线开放课程、文献资料等富媒体教学资源,将理论与实践进行有效结合,并与数字化教材等改革工作联动推进,提升学生学习体验。
(二)人工智能赋能课程教学:创新课堂教学模式,服务研讨式、问题驱动式、项目式等教学方式实施。研究基于人工智能的课程教学考核评价办法和学习效果评估标准,利用人工智能工具自动评估学生的作业、考试和其他学习成果成效。
(三)人工智能赋能学生学习:引入智能助教、智能伴学等,为学生提供实时交互式学习和练习环境、个性化学习建议及知识难点解析。根据学生的学习进度、掌握度和兴趣,推荐相应的教学资源,促进自主学习,提高解决复杂问题的能力。
(四)人工智能赋能教学评价和学情分析:利用大数据、大模型等对学生学习行为和表现进行实时监测、分析及体验调查,及时反馈学情分析和教学评价,以更好地了解学生需求、优化教学方法、调整教学策略。
(五)人工智能赋能课程思政:将“智能”技术融入课程思政设计及实施的各环节。利用人工智能、大数据开展智能备课,辅助思政教学设计,完善思政教学方案。利用人工智能深入挖掘课程内容中蕴含的思政元素,弘扬科学家精神、注重人工智能伦理规范,构建具有正确价值导向、伦理准则和社会公德的课程思政元素图谱。
五、申报流程
(一) 8月15日前,课程负责人填写《申报书》(附件1)。二级学院审核签署推荐意见后,统一将申报材料(含申报书及汇总表)电子版和纸质版1份报送至银杏楼407室。
(二)教学科研工作部组织审核,确定纳入建设的课程名单。
联系人:李志文
联系电话:8169
邮箱:zhiwen.li@gingkoc.edu.cn
附件1:智慧课程建设项目申报书
附件2:汇总表
附件3:成都银杏酒店管理学院校级智慧课程建设标准(试行)
招生咨询:028-87979220 87979300 87979000
学校网址:http://www.gingkoc.edu.cn/
学校邮箱:yxxy﹫gingkoc.edu.cn
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